Training & Events

Cursuri speciale

Workshop:The man for the job

Dragos

Feb 18 |10:22

Interviu de recrutare si selectie corecta de personal cu tehnici NLP

Ghid de interviu pentru angajatori

Este absolut necesar un nou angajat? Nu e mai bine daca distribuim noi sarcini angajatilor existenti? Recrutarea si selectia presupun cheltuieli cu reclamă, deplasari, cazare, diurna si protocol, eventual inchirieri de sali, contracte cu agentii specializate, prime de instalare pentru cei care vin din alte orase. La acestea trebuie adunat si costul timpului dedicat de cei direct implicati in aceste activitati. Toate cele de mai sus conduc la sume importante.

Recrutarea si selectia sunt activitati costisitoare, dar greselile in angajarea oamenilor pot fi si mai costisitoare. Pentru organizatie, angajarea unei persoane incapabile de a realiza cantitatea si calitatea muncii cerute poate costa organizatia multi bani si timp. Pentru individ, plasarea intr-o functie nepotrivita poate conduce la eforturi inutile si insatisfactie profesionala.

Citeşte mai mult...

Distribuie

Training pentru un Leadership Vizionar

NLP Explorer

Oct 07 |14:51

De ce Leadership cand e criza? Pentru ca orice semnificatie dam lucrurilor din jurul nostru, e contributia noastra la realitatea pe care o cream. Daca o criza persista ea devine ceva obisnuit, banal... si atunci e nevoie sa o privesti ca o stare fireasca in care e nevoie sa actionezi, pentru ca eticheta nu mai are sens.
Criza inseamna doua lucuri: pericol (termen care apare in mintea majoritatii cand se vorbeste de criza ) si oportunitate ( termen care apare in mintea unor oameni care sunt altfel). Criza inseamna moment al schimbarii. Ceva nu mai poate ramane la fel si e cazul sa nu te mai lupti pentru a pastra la fel ceea ce e nefunctional, depasit.

Criza aduce pericol, dar si oportunitate.

Daca ne axam, focusam pe pericol, apar strategii de supravituire : fuga, lupta, "inghet". De aceea secretul este sa descifram si sa profitam de oportunitatea schimbarii. Din grecescul "krisis", "criza" inseamna decizie. O sa decidem intre ce vrem sa schimbam la cei din jur si ce vrem sa schimbam la noi insine.

Citeşte mai mult...

Distribuie

Conferinta de Leadership

NLP Explorer

Oct 07 |14:51

ATENTIE! Ce este Leadershipul ACUM?

CONFERINTA DE LEADERSHIP

Un proverb chinez spune: "Daca vrei un an de belsug, cultiva orez, Daca vrei 10 ani de belsug, cultiva o livada, Daca vrei 100 de ani de belsug, cultiva oameni."

Este un moment bun pentru a te decide:

Sa fii dinamic si flexibil si sa sesizesi directia fluxurilor
Ce faci daca organizatia in care lucrezi se confrunta cu: lipsa de personal pregatit profesional, scaderea cifrei de vanzari, absenta unor sefi autentici
Ce se intampla daca pierzi controlul?
Esti pregatit pentru viitor?
Stii ca o noua generatie de leaderi este pe cale sa apara?

Aceasta conferinta se adreseaza celor care vor sa fie leaderi constienti, leaderi care stiu ce fac, la munca, cu echipa lor, acasa, in societate.

In orice organizatie este intotdeauna loc pentru leaderi mai increzatori , mai competenti, cu mai bune abilitati de comunicare. Aceasta conferinta include o abordare de leadership coaching, asta insemnand maximizarea potentialului, o atitudine "Yes I Can" de rezolvare a problemelor.

Ne adresam urmatoarelor zone de dezvoltare: Teamleadership, Top si Middle management, Antreprenoriat, Training, Dezvoltare Profesionala si Personala, Consultanta, Resurse Umane.

Beneficiile participarii:

te vei simti mai motivat la munca si acasa
vei comunica mai eficient cu ceilalti
vei gestiona cu succes diferite situatii, vei gestiona cu succes munca cu diferite tipuri de oameni
vei invata cum sa devii acea persoana careia oamenii ii acorda loialitate si incredere

vei dobandi abilitatile si uneltele unui leader vizionar
exercitii practice, joc de rol, materiale video cu leaderi renumiti
cu tehnicile NLP ( Alinierea Nivelurilor Neurologice ) vei lucra impreuna cu ceilalti pentru transformarea viselor in idei, impartasirea acestor idei altora, transformarea viselor in actiuni si angajarea suportului altora pentru a transforma visele si ideile in realitate, concret.

Tematica conferintei ( cuprins ) :

Opener, prezentare traineri, prezentare participanti
Warm up game
Ce inseamna un Leader complet?
Explicare notiuni titlu
Definirea Leadershipului
Leader, Leadership si Leading
Manager vs Leader
Leadership vs Leadership Vizionar by Robert Dilts
In cautarea unui portert de lider ( identificarea trasaturilor unui lider de succes )
Materiale video Leaderi renumiti
Care sunt abilitatile unui Leader vizionar
Abilitati de Sine, Abilitati de comunicare, Abilitati de Gandire Strategica, Abilitati de Gandire Sistemica
Alinierea Nivelurilor Neurologice

TRAINERI :

Dragos Covaci

Dragos is Organizational Psychologist – Senior Trainer and Human Resources Specialist in RTC Holding.

Dragos is currently designated in Human resources Department, Learning Management University, Training and Handling employee files.

Organizational Psychology Trainings like :

* Recruitment and Selection of Personnel(employee and employer perspective )

* Leadership

* Organizational Culture

* Induction training

* Sale techniques

* Excelent communication

* Time management training

* Team Building training

* Personality Inventory(DECAS,Big Five,RAVEN, SMP, TAG ) training

cristian_goiceanu

Cristian Goiceanu

Cristian is Chief Information Security Officer - Head of Enterprise Security in Banca Comerciala Romana. He has 15 years of extensive experience in Romania, South East Europe (Greece, Turkey, Bulgaria, Serbia, Muntenegru, Moldavia) and Western Europe (Austria, France)

Trainings provided (internal and external) :

*Presentation of the audit, IS security concepts and risk assessment process

*Presentation of the Information security & Risk management concepts

*Business Continuity Planning

*Corporate Governance

*Introduction to Banking and Capital Markets

*Basel II challenges

*Insolvency II general terms

*Outsourcing concepts

*Assess Improve Monitor Execution

Leaderii comunica prin realizarile lor. Fii leader!
Incepe cu participarea la aceasta conferinta.

Inscrie-te acum la training folosind formularul de inscriere online

Informatii de contact: 0725-91.81.94; Această adresă de e-mail este protejată de spamboţi; aveţi nevoie de activarea JavaScript-ului pentru a o vizualiza

LOCUL SI DURATA

Adresa: Bucuresti, Str. Emanoil Porumbaru, nr 23

Data: 19 mai, joi, intre orele 09:30 - 17:30

INVESTITIA: 200 LEI persoana /300 LEI pentru 2 persoane.

Rezerva-ti un loc prin achitarea sumei integrale, pana in data de 17 mai, la sediul NlpExplorer, Str. Porumbaru, nr. 23, Et. 3;tel : 0725-91.81.94

Pentru inscrieri sau orice alte informatii si clarificari puteti sa ne contactati.
Telefonic: 0725-91.81.94 sau pe adresa de email: Această adresă de e-mail este protejată de spamboţi; aveţi nevoie de activarea JavaScript-ului pentru a o vizualiza

Distribuie

Modulul Infospeed Invatare si Citire rapida

Georgiana

Sep 22 |07:15

NLP Explorer in colaborare cu Infospeed prezinta in Timisoara "Modulul Infospeed Invatare si Citire Rapida"

Modulul lnfospeed lnvatare si Citire Rapida este conceput pentru persoane care au de citit, memorat si invatat incepand de la un volum minim de baza pana la un volum foarte mare de informatii.

Conf. dr. ing. Radu Budei, fondatorul acestui modul, a observat pe vremea cand era student ca nu exista o materie care sa te invete cum sa inveti. Asa ca 22 de ani mai tarziu, cu o experienta vasta in invatamant si inventica, a conceput un modul care creeaza o baza de pornire in Era Informationala in care traim.

Asociatia Infospeed sustine acest modul si in scoli incepand cu clasa a IV a, deoarece cu cat sunt deprinse mai repede, cu atat vor fi mai folositoare noile abilitati de care avem nevoie intreaga viata.

Citeşte mai mult...

Distribuie